【教育業界に強い転職サイト＆エージェントおすすめ9社】選び方の解説付き

上記のような理由で、教育業界への転職を検討する人も多いのではないでしょうか。

ただ、教育業界の転職活動をどのように進めたらいいのかわからない人もいるでしょう。

そこでおすすめなのが転職サイト＆エージェントです。

当記事では、教育業界に強い転職サイト＆転職エージェント9社をピックアップしました。

教育業界に強い転職サイト＆エージェントおすすめ9社

それでは早速、教育業界に強い転職サイトとエージェントを9社厳選して紹介していきます。

なお、おすすめ9社は以下5つの観点から編集部が独自に選んでいます。

【マイナビAGENT】初めて転職する若手におすすめ

（※参照：マイナビAGENT）

初めての転職で不安な20～30代には、マイナビAGENTをおすすめします。

マイナビAGENTは20～30代の転職支援を得意としており、「初めての転職も丁寧にサポートしてくれる」と定評があるからです。

「キャリアアドバイザーがしっかり話を聞いてくれる」と評価が高く、模擬面接や書類添削の回数にも制限がありません。

夜間や土日のオンライン面談も可能なので、在職しながらの転職活動にも使いやすいでしょう。

また大手転職エージェントのひとつで、全国の主要都市に拠点も複数構えているため、地方の求人に強い一面もあります。

職種も「講師」だけではなく、「管理部門」「ITエンジニア」など豊富に揃っており、登録すれば非公開求人の紹介を受けられる可能性も。

取引企業数も多く、サポート力もあるので、初めての転職活動には利用を検討してみてください。

マイナビAGENTで仕事を探す

【doda】たくさんある求人の中から選びたい人におすすめ

（※参照：doda）

いろんな求人を比較しながら教育業界の仕事を探したい人にはdodaがおすすめです。

dodaは大手総合型の転職サイト＆エージェントで、教育業界の求人を数多く掲載しているからですね。

学習塾や予備校、大学の講師といった職種はもちろん、事務や営業とった職種の求人も充実しています。

また、全国規模で求人を扱っているので、地方での転職活動を希望する人にも使いやすいでしょう。

dodaは直接応募もできれば、エージェントサービスやスカウトサービスの利用も可能です。

「応募書類の添削」「面接のトレーニング」などのサポートを受けられたり、スキルや経験にマッチしたオファーが届いたりと、転職活動の幅も広がります。

またエージェントサービスでは、転職サイトには掲載されていない「非公開求人」を紹介してもらえる可能性も。

たくさんの教育業界の求人をチェックしたいなら、ぜひdodaのいろんなサービスを活用してください。

dodaで仕事を探す

【リクルートダイレクトスカウト】キャリアアップや年収アップを目指している人におすすめ

（※参照：リクルートダイレクトスカウト）

教育業界でのキャリアアップや年収アップを目指しているなら、リクルートダイレクトスカウトをおすすめします。

ハイクラス向けの転職スカウトサービスを提供しているリクルートダイレクトスカウトには、年収800～2,000万円の求人が豊富（※）だからですね。

具体的には、教育業界の外資系企業から、ベネッセグループのような上場・グローバル企業といったハイクラス転職を叶えられる企業の求人も。

またリクルートダイレクトスカウトは、「レジュメを登録してヘッドハンターからのスカウトを待つ転職サービス」であることも特徴のひとつ。

仕事が忙しくて転職活動の時間がなかなか取れない人も、レジュメさえ登録しておけば、好条件の求人を紹介してもらえる可能性があります。

好条件のスカウトが届くかどうかで、自分の市場価値を知ることもできます。

スカウトサービスは『待ち』の転職活動になるので、今すぐの転職を考えていない人も気軽に利用してみてください。

もちろん自分から相談したいヘッドハンターを指名することも可能なので、積極的に転職活動を進めたい人にも使えます。

とくに教育業界の高収入求人はなかなかお目にかかれないので、リクルートダイレクトスカウトに登録して、転職のチャンスやタイミングを待ってみるといいでしょう。

※調査日2023年9月10日

リクルートダイレクトスカウトで仕事を探す

【Education Career（エデュケーションキャリア）】学習塾・予備校の講師を目指したい人におすすめ

（※参照：Education Career）

塾や予備校への転職を目指している人には、Education Career（エデュケーションキャリア）をおすすめします。

教育業界に特化した転職エージェントで、中でも学習塾や予備校の講師の求人が豊富だからですね。

時期によっては学校法人の求人も出てくるので、人に教える仕事がしたい人や、教員免許を活かしたい人は押さえておくといいでしょう。

もちろん、教育業界の「営業職」や「企画・管理系職」の求人もあるので、異業種転職で教育業界を目指すことも可能です。

さらにEducation Careerは、教育業界に特化している転職エージェントだからこそキャリアアドバイザーの知識も豊富で、求人提案力やサポート力にも期待できます。

「転職が初めてで、ひとりでは不安」と感じている人には、心強い味方になってくれるでしょう。

ただEducation Careerが扱っているのは首都圏の求人がメインで、地方の求人はあるものの、求人数は多いとは言えません。

地方での転職を検討している人は、他の転職サイトや転職エージェントの併用がおすすめです。

Education Careerで仕事を探す

【教えるシゴト】部活動指導員として働きたい人におすすめ

（※参照：教えるシゴト）

スポーツ経験を活かして学校の部活動に関わりたい人は、教える仕事を押さえておくといいでしょう。

教える仕事は、各学校の部活動運営の受託サービスを手掛けている「株式会社サクシード」が運営している転職支援サービスです。

そのため、『部活動指導員』の求人が豊富で、「バスケットボール」「硬式テニス」「バレーボール」など、さまざまな競技の募集があります。

またスポーツだけでなく、「書道」や「演劇」といった部活動指導員の求人も。

部活動指導員は、教員免許がなくてもできる仕事なので、「免許はないけれど、子どもたちにスポーツを教えたい」という人にも魅力的ではないでしょうか。

もちろん教員免許があれば優遇されるので、免許を活かしたい人にもおすすめです。

教える仕事の求人は、全体の80～90％が非公開求人（※）となっています。

公開求人で見つからない職種については、登録後に紹介してもらえる可能性もあるので、まずは転職支援サービスにエントリーしてみてくださいね。

※20203年9月時点

教えるシゴトで仕事を探す

【エデュースキャリアデザイン】学校法人への転職を希望している人におすすめ

（※参照：エデュースキャリアデザイン）

エデュースキャリアデザインは、早稲田大学や中央大学など、16の学校法人が出資する「株式会社エデュース」母体の総合人材サービスです。

大学や専門学校で働きたい人には、エデュースキャリアデザインをおすすめします。

日本初の学校業界に特化した転職支援を行う総合人材サービス企業で、取引している学校法人も多数あります。

学校業界特化型なのでキャリアアドバイザーの知識も豊富で、学校法人の採用ニーズもしっかり把握。

キャリアの棚卸しを行いながら、求職者の強みや弱みを明確にし、適性に合った求人を提案してくれます。

専門性も高く、学校業界と一般企業の違いなど丁寧に教えてもらえるので、異業種転職の人も転職活動を進めやすいでしょう。

教員だけでなく、学校法人の経理や広報といった求人も保有しているため、学校職員への転職を目指す人にもおすすめです。

また、重要ポストやスペシャリスト求人など、非公開求人も取り扱っており、教育業界のマネジメントポジションを目指すことも可能です。

必要に応じて参加費無料のセミナーも案内してもらえるので、学校業界に興味のある人は、ぜひ一度相談してみてはいかがでしょうか。

エデュースキャリアデザインで仕事を探す

【教員人材センター】1都3県の私立学校で教員として働きたい人におすすめ

（※参照：教員人材センター）

「どうしても教壇に立ちたい」と強く希望する人におすすめしたいのが、「教員人材センター」です。

教員人材センターは、私立学校に特化した教員支援エージェントで、教員未経験者の転職支援実績も多いからですね。

例えば、以下のような事例があります。

• IT系エンジニアから数学科の教員に転職。
• 既卒で公立の教員採用試験合格を目指しつつ、私立校の非常勤講師として働いて経験を積む。

私立学校に特化しており、各学校に合わせた対策をサポートしてくれるため、未経験者でも転職成功につながりやすい特徴があります。

セミナー・研修も充実しており、実務に役立つ情報を体系的に得られるのも安心感が大きいのではないでしょうか。

また1都3県の300校以上（※）と取引しているため、適性や希望に合う学校を紹介してもらいやすいのもメリットのひとつです。

そのため「夢だった教員になったものの、校風や教育方針が合わなくてツラい」「勤務時間が長く、自分の子どもと過ごす時間が短い」と悩んでいる先生にもおすすめできます。

※2021年4月時点 首都圏私学＝東京・神奈川・千葉・埼玉の私立中高

教員人材センターで仕事を探す

【まなびきゃりあ】手厚いサポートを希望する20～30代におすすめ

（※参照：まなびきゃりあ）

教育業界の転職活動を丁寧にサポートしてもらいたいなら、「まなびきゃりあ」がおすすめです。

まなびきゃりあは12年以上の転職支援実績（※）があり、在籍しているキャリアアドバイザーも教育業界経験者と業界に精通。

豊富な教育業界の転職ノウハウをもとに、応募者の希望や適性に合わせたサポートを行ってくれます。

規模の大きな転職エージェントではないため、求人数は多いとは言えませんが、大手とは違った細やかなサポートが期待できるでしょう。

未経験から教育業界に転職を成功させた例や、教育業界内でのキャリアチェンジを成功させた例もあり、とくに20～30代の転職支援を得意としています。

教育業界での転職を考えている20～30代の方は、一度相談してみてはいかがでしょうか。

※「まなびきゃりあ」公式サイトより（2023年9月時点）

まなびきゃりあで仕事を探す

【リクナビNEXT】直接応募や情報収集したい人におすすめ

（※参照：リクナビNEXT）

主体的に教育業界への転職活動を進めたい人におすすめなのは、リクナビNEXTです。

リクナビNEXTは多種多様な業種・職種の求人を掲載している転職サイトで、直接応募ができたり、オファーを受けるか自分で判断しながら転職活動を進められます。

登録した求職者のプロフィールに興味を持った企業や転職エージェントから、直接オファーが届く「オファー機能」は、市場には出回っていない求人のことも。

なお転職サイトを使っての転職活動は、「書類作成」や「面接対策」を自分で行う必要があり、時間や労力がかかります。

しかし、リクナビNEXTには以下のような役立つコンテンツやツールも充実しており、転職活動を効率化できます。

もちろん便利なだけでなく、教育業界の求人もたくさん掲載されているので、選択肢が豊富なメリットもあります。

いろんなツールを使いながら、自分のペースで転職活動を進めたい人は、ぜひリクナビNEXTを活用してみてください。

リクナビNEXTで仕事を探す

ワンポイントアドバイス

教育業界に強いおすすめの転職サイト＆エージェント9社を紹介してきましたが、いかがでしたでしょうか。

それぞれに強みや特徴があり、候補先を絞りきれずに迷ってしまう人もいるかもしれません。

もし、まだどのサービスを利用すべきか迷っているなら、希望条件別におすすめの転職サイト＆エージェントを厳選ピックアップしてみたので、次の章もあわせて参考にしてみてください。

【希望条件で選ぶ】教育業界に強い転職サイト＆エージェント

続いて、以下の条件別に教育業界に強い転職サイト＆エージェントを紹介します。

該当する希望条件がある方はチェックしてみてください。

1.未経験から教育業界を目指す人向けおすすめ転職サイト＆エージェント3選

未経験から教育業界を目指すなら、『教えるシゴト』『リクナビNEXT』『doda』を活用するといいでしょう。

上記3社は教育業界の求人が豊富で、「未経験歓迎」の求人も常時取り扱っているからですね。

教育業界に特化した教えるシゴトは、未経験者には心強い転職サポートを提供しています。

専属コーディネーターは教育業界を熟知しており、未経験者でもマッチング度の高い求人を紹介してもらえるでしょう。

リクナビNEXTは幅広い業種・職種の求人を扱う転職サイトで、教育業界のさまざまな「未経験者歓迎」求人を掲載。

未経験で挑戦できる求人はどんなものがあるのか、チェックする際にもおすすめです。

dodaには、キャリアアドバイザーだけでなく、企業の採用担当者と直接やり取りしている「採用プロジェクト担当」が在籍しています。

企業1社ごとに担当がいるので、未経験者でも教育業界の各企業の詳細な情報を入手できるメリットがあるでしょう。

2.学校で働きたい人向けおすすめ転職サイト＆エージェント2選

学校で働きたい人は、『エデュースキャリアデザイン』と『教員人材センター』を押さえておくといいでしょう。

両社どちらも学校との取引に特化している転職エージェントだからですね。

エデュースキャリアデザインは、教員はもちろん、管理部門や営業職といった学校で活躍できる幅広い職種の求人を保有しています。

一方の教員人材センターは、私立学校の教員に特化した転職エージェントです。

経験者だけでなく、異業種での経験を活かせる学校の紹介も可能なので、先生として働きたい人はぜひ相談してみてください。

3.塾・予備校の講師として働きたい人向けおすすめ転職サイト＆エージェント3選

学習塾や予備校の講師として働きたい人は、『Education Career（エデュケーションキャリア）』『まなびキャリア』『doda』を活用するといいでしょう。

上記3社は、学習塾や予備校の求人を多数保有している転職エージェントだからですね。

Education Careerは、大手から地域密着までさまざまな塾や予備校の求人を保有。

経験問わず幅広い転職希望者のサポートを行っています。

教育業界への転職を目指す20代～30代の転職支援を行っているまなびキャリアは、学習塾講師の求人に強い特徴があります。

異業種からの転職支援実績もあるので、新しい仕事に挑戦したい人はぜひ相談してみてください。

大手や有名学習塾＆予備校の求人が充実しているのはdodaです。

教育業界に特化しているわけではありませんが、選択肢が豊富なので、学習塾や予備校の講師の求人を探している人はチェックしておくといいでしょう。

4.幼児教育関連向けおすすめ転職サイト＆エージェント3選

幼児教育に関する仕事をしたいと考えている人は、『リクルートダイレクトスカウト』『doda』『リクナビNEXT』をチェックしてみてください。

3社いずれも幼児教材や幼児教室を運営している企業の求人が充実しており、職種も「教室運営」「インストラクター」「企画」など多種多様です。

ハイクラス転職向けのリクルートダイレクトスカウトは、幼児教育関連の企業の専門職や管理職候補といった求人を保有。

スキルや経験値の高い人向け転職サイトというイメージですが、教育業界に関しては未経験歓迎の求人もあるので、ぜひチェックしてみてください。

「幼児教室」「こども英会話教師」などの求人があるdodaは、子どもと接する仕事を探している人におすすめ。

幼児教育で有名な企業の求人が出てくることもありますよ。

リクナビNEXTは「転職成功ノウハウ」などのコンテンツが充実している転職サイトなので、自分で応募したり、教育業界からのオファーを待ちたい人は使ってみてださい。

5.教員・講師以外の職種向けおすすめ転職サイト＆エージェント3選

教員や講師以外の教育業界の職種を目指す人は、『Education Career（エデュケーションキャリア）』『doda』『マイナビAGENT』を押さえておくといいでしょう。

上記3社は、教育業界で活躍できる「営業職」「企画・管理系」「エンジニア」などの求人もたくさん扱っています。

Education Careerは、教育業界に詳しいキャリアアドバイザーが在籍しているので、職種問わず転職を支援してくれます。

教育業界の主要企業や優良企業の求人も保有しているdodaは、教員免許や講師経験がない人向けの求人紹介も可能です。

いろんな業界と太いパイプがあるマイナビAGENTは、教育業界ともつながりがあり、取引先には大手や優良企業も多いです。

そのため、運営業務や総合職などの求人を紹介してもらうことも可能なので、一度相談してみることをおすすめします。

6.教育ベンチャー企業向けおすすめ転職サイト＆エージェント2選

教育ベンチャー企業への転職を目指す人は、『リクルートダイレクトスカウト』『まなびきゃりあ』を押さえておくといいでしょう。

リクルートダイレクトスカウトには、ベンチャー企業に強いヘッドハンターも所属しており、相談次第でEdTech（エドテック）企業を紹介してもらうことも可能です。

とくに即戦力を求める営業職やIT技術職の求人が多いので、経験を活かして教育業界のベンチャー企業で活躍したい人におすすめです。

20～30代向けの求人を多数保有している「まなびきゃりあ」は、若手が活躍するベンチャー企業とも取引があります。

実績のある教育業界に特化した転職エージェントなので、教育ベンチャーの転職市場について話を聞くのもいいでしょう。

教育業界に強い転職エージェントのメリット

教育業界に強い転職エージェントには4つのメリットがあります。

上記メリットに魅力を感じる方は、ぜひ利用してみてください。

1.希望に合う教育業界の求人が見つかりやすい

教育業界に強い転職エージェントを利用するメリットは、希望に合う求人が見つかりやすいことです。

なぜなら、教育業界との太いパイプがあり、たくさんの求人を保有しているからですね。

教育業界といっても、以下のようにさまざまな就業先や職種があります。

• 教育機関
• 学習塾
• 一般企業
• 運営スタッフ
• 教材開発
• 教員
• 講師
• 日本語教師など

希望する職場や職種によっては専門性が高く、一般的な転職エージェントだと取り扱っている求人数が少ないことも。

しかし、教育業界に強い転職エージェントなら「学校」「企業」「塾・予備校」との取引があり、幅広い職種の求人を取り扱っています。

また、「非公開求人」や「独占求人」も紹介してもらえるので、自分では見つけられない求人と出会える可能性も高いでしょう。

2.効率的に転職活動ができる

効率的に転職活動ができるのも、教育業界に強い転職エージェントを利用するメリットのひとつです。

なぜなら、転職活動に関するあらゆることを、キャリアアドバイザーが代行してくれるからですね。

転職エージェントでは主に、以下の転職活動でやるべきことを代行してくれます。

• 希望や適性に合った求人紹介
• 求人への応募
• 応募書類の書き方や面接対策
• 応募先とのやり取り
• 教育業界や求人先の情報収集

とにかくやることが多い転職活動。

転職エージェントを使えば、たくさんある求人情報をひとつひとつチェックしなくても済みますし、手間や時間のかかる情報収集などもすべて代行してくれます。

結果、転職活動にかかる時間を短縮することが可能に。

とくに教育業界に在職している人は、拘束時間が長かったり、勤務時間が一般企業とは違っていたりするため、応募先とのやり取りがスムーズにいかないケースもあるでしょう。

現職が忙しくて転職活動に時間を取れない人は、手間を軽減できる転職エージェントの利用をおすすめします。

3.教育業界に精通したキャリアアドバイザーがサポートしてくれる

教育業界に精通したキャリアアドバイザーがサポートしてくれるのもメリットと言えます。

なぜなら、教育業界に強い転職エージェントには、専門性の高いキャリアアドバイザーが在籍しているからですね。

教育業界特有の事情を熟知しており、教育業界の転職市場や各企業の特徴といった情報を提供してくれたり、的確なアドバイスがもらえるでしょう。

さらに、教育業界への転職支援実績が豊富でノウハウもあるので、最短距離で転職成功へと導いてもらえます。

応募書類の書き方や面接対策のアドバイス、条件交渉なども、教育業界に精通したキャリアアドバイザーならではのサポート力を発揮。

求職者の強みや適性、希望条件を考慮しながら転職を支援してくれるので、経験者はもちろん、異業界からの転職もしっかり支援してもらえるでしょう。

4.セミナーや研修が受けられる転職エージェントもある

教育業界に強い転職エージェントによっては、セミナーや研修が受けられるメリットもあります。

異業界からの転職や、ブランクのある人が転職活動を有利に進められるように、知識や情報を得られる場が設けられているからですね。

たとえば、学校業界に特化した「エデュースキャリアデザイン」では、学校業界に関するさまざまなことが学べるセミナーを無料で開催しています。

希望する業界のことを理解できれば、自分に合うかも判断しやすいでしょう。

また、公式サイト上に教育業界の転職に役立つ情報を掲載している転職エージェントもありますよ。

教育業界に強い転職エージェントのデメリット

教育業界に強い転職エージェントには、下記のようなデメリットもあります。

ワンポイントアドバイスと合わせて、チェックしてみてください。

1.教育業界以外の求人紹介が難しい

教育業界に強い転職エージェントは、教育業界以外の求人紹介は難しいデメリットがあります。

とくに教育業界に特化した転職エージェントは、他の業界企業との取引がなく、キャリアアドバイザーの知識や転職支援実績も限定的だからですね。

また、教育業界だけを希望している人にはいいですが、次のような人は、的確なアドバイスがもらえない可能性もあるので注意してください。

• 「教育業界と他の業界、どちらにするか迷っている」
• 「教育業界で働いているけれど、自分に合っているのかわからない」
• 「他の業界でも教育業界で培った経験を活かせるか知りたい」

ワンポイントアドバイス

他の業界の求人にも興味がある人は、総合型の転職エージェントがおすすめです。

教育業界はもちろん、他の業界の企業との取引や保有求人もたくさんあるからですね。

転職活動を進めていく中で、教育業界以外のほうが合っているとわかった時でも、すぐに他の業界の求人を紹介してもらえます。

たとえば、IT系専門学校で講師をしているなら、ITエンジニアとしてIT企業の紹介が受けられたりですね。

教育業界以外にも詳しいキャリアアドバイザーが在籍しているので、異業種転職の悩み相談にものってもらいやすいです。

総合型の転職エージェントを選ぶなら、「doda」や「マイナビAGENT」などを押さえておくといいでしょう。

2.希望に合わない求人を紹介されることがある

他の業界にも言えることですが、希望に合わない求人を紹介されることがあるのも、デメリットのひとつです。

合わない求人紹介が行われる原因として、以下の理由が考えられます。

• 希望より内定獲得を重視した、求人紹介をキャリアアドバイザーが行っている。
• 転職エージェントが教育業界で希望する職種の求人を保有していない。
• 経歴や免許の有無が応募条件を満たしていない。

細かく条件設定してしまうと、すべての条件を満たす求人紹介は難しくなってしまうので、ミスマッチが生じる人は、一度条件を見直してみるといいでしょう。

ただ、キャリアアドバイザーや転職エージェントの都合というケースもあります。

希望に合わない求人ばかり紹介される人は、他の転職エージェントの利用をおすすめします。

ワンポイントアドバイス

希望に合う求人が見つかる可能性を高めるためには、転職時期もポイントです。

教育業界の特徴として、4月入社の求人が多くなる傾向にあるため、時期によっては求人が減ってしまい、選択肢が少なくなることもあるからですね。

とくに教員など学校勤務の職種は、新年度が4月に始まるため、

また教育関連企業も、学校のスケジュールに合わせた採用活動を行う傾向に。

目安としては、4月入社向けの求人が増えてくる12月頃から転職活動を始めると、求人の選択肢の幅も広がるでしょう。

異業界からの転職を検討している人は、教育業界に強い転職エージェントを利用して、上記のような教育業界ならではの事情も教えてもらってくださいね。

3.キャリアアドバイザーによっては専門性が乏しいこともある

教育業界に強い転職エージェントであっても、キャリアアドバイザーの専門性が乏しいこともあります。

なぜなら、教育業界専任のキャリアアドバイザーが在籍していないケースもあるからですね。

教育業界に特化している転職エージェントなら、業界に詳しいキャリアアドバイザーは必ず在籍しています。

しかし、総合型の転職エージェントだと、ほかの業界・職種と兼任している場合もあり、「悩みや不安などを理解してもらっていない」と感じる人もいるかもしれません。

また、教育業界専任であっても、経験の浅いキャリアアドバイザーが在籍していることもあるので、見極めることが大切になってくるでしょう。

ワンポイントアドバイス

もしキャリアアドバイザーの専門性がイマイチだと感じたら、担当者を変えてもらうか、他の転職エージェントに登録することをおすすめします。

教育業界に詳しくないキャリアアドバイザーのサポートを受け続けても、内定を獲得できるかわかりませんし、転職のモチベーションも下がってしまう可能性が。

担当者や転職エージェントを変える際は、具体的にイマイチだったこと、希望する専門分野などを伝えておくと、配慮してもらえるでしょう。

また、キャリアアドバイザーに頼り過ぎず、自分で情報収集することも大切です。

セミナーに参加したり、実際に教育業界で働いている人の話を聞いてみたりするのもいいでしょう。

教育業界に強い転職サイト＆エージェントの選び方を解説

転職サイト＆エージェントは、選び方にはポイントがあります。

転職サイトやエージェントの利用が初めての方は、賢く選んで最大限有効に活用しましょう。

転職サイト＆エージェントを選ぶ前に希望を明確にする

転職サイト＆エージェントを選ぶ前に、教育業界への転職の希望を明確にしておきましょう。

教育業界と一口に言っても、就業先や職種はさまざまで、転職サイト＆エージェントによっては希望の求人が少ないこともあるからですね。

たとえば、塾講師への転職を目指している人が、学校教員の求人に特化した転職サイトを利用しても、希望の仕事は見つかりません。

企業で働きたいのか、教育現場を希望するのかでも選ぶ転職サイト＆エージェントは変わってくるでしょう。

もし漠然と「教育業界がいいな」と考えている人は、さまざまな教育業界の求人を扱っている、転職サイト＆エージェントを選んでみてください。

いろんな求人をチェックしているうちに方向性が見えてきたり、キャリアアドバイザーの面談で、適性に合った教育業界の求人を提案してもらえるでしょう。

教育業界に特化した転職エージェントは1社押さえておく

教育業界に特化した転職エージェントは1社押さえておくといいでしょう。

業界のことを熟知した専門性の高いキャリアアドバイザーが、教育業界の転職支援を徹底サポートしてくれるからですね。

転職支援アリとナシでは、書類選考の通過率や内定獲得率も変わってきます。

とくに、異業界から教育業界への転職を希望する人は、情報収集をするためにも転職エージェントのサポートは受けておいて損はありません。

もちろん、教育業界経験者でも、転職活動でわからないことや不安を相談できるので心強いでしょう。

今回の9選で紹介している中だと、以下の5社が該当します。

教育業界の求人数が多い転職サイト＆エージェントを選ぶ

教育業界の求人数が多い転職サイト＆エージェントを選ぶのも大切です。

求人数が多ければ多いほど、選択肢が豊富で、希望に合った求人も見つかりやすいからですね。

教育業界に特化しているから求人数が多いわけではないので注意してください。

大手の転職サイト＆エージェントは知名度があり、求職者の登録数も多いため、企業や法人から求人が集まりやすい傾向にあるので要チェックです。

まずは利用を検討しているいくつかの転職サイト＆エージェントの公式サイトで、求人検索をしてみてください。

教育業界に強い転職サイト＆エージェントに複数登録する

教育業界に強い転職サイト＆エージェントには、複数登録することをおすすめします。

いろんなサービスを利用することで、求人の選択肢やサポートの幅が広がり、転職成功率もアップするからですね。

また、教育業界の求人は決して多いとは言えません。

時期によっては求人数も少なく、職種によっては募集枠が限られていたり、非正規雇用の募集であることも。

なかなか希望に合う求人が見つからないこともあるので、複数登録して可能性を広げておくことは大切です。

転職サイトと転職エージェント、両方に登録する方法もアリなので、気になるサービスがあれば2～3社から登録してみてください。

教育業界に強い転職エージェントの活用手順

この章では、教育業界におすすめの転職エージェントを活用する際の手順を解説していきます。

登録から入社までの流れを把握しておきましょう。

※転職サイトを利用する際の流れについては、各転職サイトの利用方法などを確認してください。

まずは公式サイトから登録を行いましょう。

転職サポートを受けるためには、登録をしないとサポートが受けられません。

「プロフィール」「希望条件」「経歴」など、項目に沿って入力していきます。

教員免許をもっている人は、伝えておくといいでしょう。

入力内容は簡単ですが、間違いのないように注意してください。

申し込み後、メールまたは電話で面談の案内連絡が入るので、面談日を決めましょう。

予約した日時に、キャリアアドバイザーと面談を行います。

面談では、もし込み時に入力した内容をもとに、これまでの経歴や希望などを丁寧にカウンセリングしてくれます。

面談を行うのは教育業界を熟知したキャリアアドバイザーなので、話したいことは面談で正直に伝えるようにしましょう。

最適なキャリアプランはもちろんのこと、転職に関する不安や悩みも聞いてくれるので、ぜひ相談してください。

事前に聞きたいことや、悩みなどをメモなどにかいておくと、伝え忘れや聞き忘れを防げます。

面談内容をもとに、キャリアアドバイザーが希望や適性に合った求人を紹介してくれます。

求人の詳細な情報はもちろん、職場の雰囲気についても教えてもらえるので、気になる点があれば質問してください。

希望条件に合っているか確認し、希望に合わない求人が紹介された際は断っても問題ありません。

紹介してもらった求人に、希望と合うものがあれば、担当キャリアアドバイザーを通じて応募しましょう。

転職エージェントでは、応募手続きから書類選考合否の連絡など、手続きはすべて代行してくれます。

「履歴書」「職務経歴書」の添削や、志望動機の書き方アドバイスなどもしてくれるので、不安な人はサポートを活用しましょう。

書類選考の中には、小論文の提出を求められる場合もあります。

また「筆記試験」「模擬授業」などで選考が行われることもあるので、試験内容や必要な対策なども確認しておくようにしてください。

書類選考に通過したら企業・学校との面接に進みます。

転職エージェントを利用すれば、面接の日時調整をはじめ、面接や模擬授業の対策もしてもらえます。

内定につなげるために、アドバイスや模擬面接を受けるようにし、十分に準備した上で面接に臨みましょう。

条件交渉については担当キャリアアドバイザーが代行してくれるので、希望がある場合は担当者に伝えておきましょう。

内定が出たら入社準備を行います。

入社日の調整をはじめ、条件面で不明な点があれば、担当キャリアアドバイザーに伝えてフォローしてもらいましょう。

また、退職交渉のアドバイスなども行ってくれるので、スムーズな転職ができるようにサポートしてもらってください。

教育業界に強い転職サイト＆エージェントにまつわるQ＆A

教育業界に強い転職サイト＆エージェントを利用する際のよくある質問と答えを紹介します。

気になる項目がある方はチェックしてみてください。

教育業界の将来性と転職市場

教育業界への転職を希望しているものの、「少子高齢化で市場規模が縮小するのではないか」と将来性に不安を抱いている人も多いのではないでしょうか。

この章では、教育業界の現状や将来について調査した内容を紹介します。

「XENO BRAIN」の教育サービス業界AI予測によると、2028年に国内市場規模が縮小する見込みとのこと。

マイナス要因は少子高齢化で、教育業界にとって少子化は今後の大きな課題と言えます。

ただ、「株式会社矢野経済研究所」の『教育産業全体市場規模推移（主要15分野計）』を見てもわかるとおり、教育業界の市場規模は近年横ばいで推移しているため、教育の需要がなくなる可能性は低いでしょう。

少子化といっても、両親2人と両祖父母4人の6ポケットで、子ども一人にかける教育費は増加しています。

以下は、参議院公式サイトのコラムに掲載されている「子どもの数と一人当たりの年間教育費の推移」です。

（※参照：参議院公式サイト）

2015年までの数値ではあるものの、子どもの数の減少に反して教育費は右肩上がりの傾向にあります。

さらに注目したいのが、社会人や企業のニーズです。

政府が職場における学び・学び直しを促進しており、厚生労働省でも「職場における学び・学び直し促進ガイドライン」を出しています。

結果「リカレント教育」や「リスキリング」への関心の高まりによって、新たな市場が広がっています。

今後は大人や企業向けの教育サービスも注目と言えるでしょう。

しかし、コロナ禍で導入が進んだとは言え、日本は教育オンライン化が遅れており、ICTやエドテックといった技術職（エンジニア）の人材不足が深刻です。

上記のように課題の多い教育業界ですが、新しいビジネスモデルが出てくるなど、常に変化し続ける業界でもあります。

2023年時点では、以下のような人材が教育業界の転職市場で採用ニーズが高まっています。

教育業界を目指したい人や、教育業界でキャリアチェンジを図りたい人は参考にしてみてください。

【まとめ】教育業界で希望する分野・職種に強い転職エージェントの利用がおすすめ

教育業界の転職活動には、希望する分野・職種に強い転職エージェントの利用がおすすめです。

希望する条件の求人を多数保有していたり、転職支援実績が豊富にある転職エージェントを利用すれば、教育業界への転職を成功へと導いてくれるでしょう。

さまざまな分野・職種がある教育業界。

学校に特化した転職エージェントもあれば、幅広い教育業界の職種を扱う総合型転職エージェントもあります。

とくに教育業界に特化した転職エージェントは、専門知識のあるキャリアアドバイザーが在籍しており、適性に合った求人紹介や内定獲得のためのアドバイスをもらえるメリットが。

逆に「教育業界のどの職種を目指したらいいのかわからない」「未経験から教育業界を目指したい」という人は、総合型の大手転職エージェントが使えるでしょう。

ほかにも、以下に該当する人は、教育業界に強い転職エージェントにサポートしてもらうことをおすすめします。

ただし、教育業界は少子化の影響もあって市場は縮小傾向にあり、他の業界に比べると求人は少な目です。

また、時期によっては求人がグンと減ることもあるので、転職サイトなども併用しながらの転職活動をおすすめします。